岗位职责：
1.协助部门主管开展部门日常管理工作；
2.负责协调沟通内部设计师，传达、跟进、落实设计任务及工作，并及时反馈上级；
3.负责收集整理产品部门包装设计需求，汇报上级分配落实任务；
4.负责收集整理内部设计师考勤数据、绩效考核数据等各项数据报表的并类、统计、汇总至上级，协助部门人员管理工作；
5.负责各部门临时设计需求的收集，汇报上级分配落实任务；
6.负责承担部分部门设计工作，完成上级交代的任务；
7.负责承办上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,设计相关专业,优秀应届生亦可
2、熟悉各种办公软件，熟练使用设计制作软件,良好的文案功底优先；
3、思维敏捷、工作热情高，富有责任感，
4、具有良好的沟通能力、亲和力、协调能力、表达能力以及分析问题和解决问题能力；
5、熟悉平面设计基本工作，对设计和审美有独特的鉴赏能力；
6、认同公司企业文化，愿意与公司一起成长发展。
另：培养及晋升机会：设计经理助理 -- 初级设计师/ 设计见习主管—设计师/ 设计主管 |
公司简介 
